正阳法院多元调解实现案结事了

    今年以来，河南省正阳县法院认真落实省高院调解年活动，运用多元调解法调解民事、行政诉讼和刑事附带民事案件，调解率达87.7%以上。

实行梯次调解法。即根据案情难易程度，首先由主审法官进行调解；调解不成，再由审判长或副庭长与主审法官一同查找症结并一起调解；如仍调解不成，经过庭审后，由庭长主持调解，若是重大疑难案件或会产生信访的案件，主管院长则参与调解。

    集体调解法。对于那些当事人情绪激动、固执己见、矛盾易激化的案件，让合议庭集体出面调解。在集体调解时，注意密切配合，合理分工，口气一致，调解统一，形成合力，促成调解。

    借力调解法。对于那些通过老乡、同学、战友、朋友、亲戚来打招呼说情的案件，巧借东风，因势利导，将利害关系向说情人讲清楚，让说情人去做当事人的工作，利用当事人对说情人的信赖，取得事半功倍的效果。

    调解前移法。立案庭坚持“调解前移”，对起诉时双方当事人同意调解的案件，由立案庭法官进行调解，以减轻审判部门的工作压力，民商事审判坚持“把调解作为解决纠纷的第一选择”，刑事附带民事审判实行“优先调解”制度，围绕惩罚犯罪，合理维权，息诉息纷目标，做好调解工作，行政审判将依法判决与协调和解有机结合起来，做好案外调解工作。

    “面对面” “背靠背”调解法。在调解案件时，注重依据案件和当事人的具体情况，选择调解方式，对双方当事人之间争议不大，事实清楚的案件，采用“面对面”式调解，邀请双方当事人质辩，当面交流沟通，从而查明事实，分清是非的基础上进行调解。对争议较大，民事法律关系较为复杂且当事人对立情绪容易激化的案件，采用“背靠背”调解方式，让一方当事人先回避，分别做当事人的思想工作，征求各自对案件的处理意见，多讲对其不利的地方，使其正确认识到案件也有对其不利的地方，期望值不能太高，比如原告凭借条来打官司，被告以诉讼时效抗辩的，但诉讼时效中断的证据又不十分清楚，或者在履行合同中双方都有一定过错的案件，就要对各自我讲对其不利的因素，以建立调解的基础，在双方意见相近或吻合时促成双方达成调解协议。

    该院还积极探索调解新方法、新途径，他们一是根据全程调解的要求，他们制作了全程调解示意图，对诉前、庭前、庭中、庭后、判后五个环节的调解进行明确界定，使调解在阳光下进行。二是拓宽调解领域。对案情简单，争议不大的民事纠纷，在征得当事人同意并登记后，暂缓立案，由法院引导当事人到纠纷地的人民调解组织调处。这样既解决了人民调解与诉讼调解对接不畅的问题，又整合了调解资源，让当事人感到立案不难。三是建激励机制，提高法官调解的积极性。该院以调解年活动为契机，开展了百日调解竞赛活动，对调解先进庭、调解能手给予重奖，对调解任务不达标的庭室给予经济处罚。通过奖罚并举，在全院营造出“人人重调解，全员齐参与的良好氛围。